大家好!教师编制考试经验分享今天让小编来大家介绍下关于教师编制一年几次考试,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。
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本人不才，参加过多次教师招聘考试，从刚开始对考试规则的一知半解导致名落孙山，到后来成长为一位考编的小能手，参加多地考试屡战屡胜，我收获了很多考编的经验，今天和大家做一个简单的分享。
一、教师招聘考试往往各个地方是独立自主进行的，这一点跟公务员招聘有很大不同，公务员是全省统一组织考试。我们的考生要通过多种途径获取教师考试的信息，比如登录当地教育局或政府的官网，或者是“教师招聘”相关网站（直接搜“教师招聘”），还可以是一些教育局的微信公众号，总之不能错过任何一条招聘信息，每一条对于我们都是工作的机会。
政府官网
二、理性分析，选择上岸几率高、适合自己的岗位。过去一些地方的招聘时间是错开的，这导致了一个现象：很多考生会广撒网，报考好几个不同的城市，结果这里考上了，那里也考上了，只能放弃某些地方，导致了宝贵的招聘名额烂掉。现在很多地方教育局变聪明了，他们会坐一起商量好选择在同一天考试，这就要求考生发挥智慧，进行取舍了。如果你实力够强，当然可以随心选择心仪的岗位，如果实力不够，就应该选择一个竞争少一些的地方或岗位去考试，提高上岸的几率。
三、考生要清楚教师招聘考试的内容范围，各个地方由于是自主出试卷，试卷内容和范围有很大的不同。教师的招聘公告上一般都会注明考试的范围：教育理论知识、教育学、心理学、学科专业知识，哪些考哪些不考，要把教师招聘公告读仔细。一般这种考试都不会有指定的复习用书，一些考编机构的宣传考生不要盲目相信，我不相信他们能搞到笔试试卷，即使有往年的题目也无用，须知道每年的试卷都是天差地别，没有太多参考价值。
某地公告中考试范围要求
四、笔试通过后如何准备面试？很多考生缺乏教师面试的经验，平时学习生活里没有站在讲台的机会，不知道面试的时候如何准备，有哪些注意点。我有个建议，考生可以找一些有经验的老教师来指导，最好能够找到当地的教研员来给你指导，教研员们经常去各地参加教师考试的面试工作，面试官经验非常丰富。他们对面试的各个得分细节都了如指掌，他们会指导你写教案，指导你上课的很多细节：如上课的站姿、说话的语速、黑板上的板书、教学的重难点如何突破等等。如果你有幸得到他们的指导，通过面试的概率最起码会提高三五倍。
机构的模拟面试
以上是我的教师进编考试的一些经验之谈，希望对您有所帮助。如果你有什么疑问，欢迎评论交流[呲牙]。
本文到此结束，希望对大家有所帮助。
